El proceso de Gestión del Desempeño es el proceso clave, por excelencia, para la gestión de la gente en las empresas, ya que aporta información a todos los procesos de recursos humanos.

El alcance de este proceso es tan amplio que todas las empresas, independientemente de su tamaño, deberían construirlo, implementarlo e incorporarlo como una práctica sistemática para desarrollar a su gente pero también a sus líderes. Escuchamos, interpretamos y lo co-diseñamos junto con la empresa.

Medimos Valores + Competencias + Resultados.

Entrenamos a los evaluadores.
Acompañamos en la implementación de la evaluación.
Hemos desarrollado una plataforma digital de gestión del desempeño que facilitamos a nuestros clientes.